Nova Diretoria e programa

Chapa 3 – Mobilizar para Mudar

Presidente

Jorge Pereira Pinto

Pisicólogo – Mat 226591 – lotação no Hospital Horêncio de Freitas

Secretário Geral

Titular – Genilce Fereira Lotfi – Médica – Mat 433466 – lotação na Maternidade Alzira Reis

Suplente – Cristina Athayde Matias – Assistente Social – Mat 000266 – lotação na Unidade Básica 10 – Várzea das Moças

Diretoria de Finanças e Patrimônio

Titular – Charle Gonçalves dos Santos – Auxiliar de Laboratório – Mat 435088 – lotação no Hospital Carlos Tortely (CPN)

Siuplente – Jorge Luiz da Conceição – Auxiliar operacional – Mat 222272 - lotação no Hospital Carlos Tortely (CPN)

Diretoria de Imprensa de Divulgação

Titular – Auxiliadora de Oliveira Ramalho (Dora) – Técnico em Saúde Bucal – Mat 433834 – lotação na Unidade Básica de Piratininga

Suplente – Luz Helena Dias Espíndola – Agente Administrativo – Mat 228105 – Lotação na Unidade Básica de Santa Bárbara

Diretoria de Assuntos Jurídicos

Titular – José Antonio Amador Junior – Assistente Administrativo – Mat 435925 – lotação no Hospital Carlos Tortely (CPN)

Suplente – Jair da Conceição Gomes – Agente de Controle de Zoonoses – Mat 432886 – lotação no CCZ/DEVIC

Diretoria de Política-Sindical, Assuntos Comunitários, Cultura, Esporte e Lazer

Titular – Luiz Henrique Gonçalves de Mello – Técnico de Enfermagem – Mat 433715 – lotação no Hospital Getúlio Vargas Filho

Suplente  - Cláudio da Silva Costa – Agente Administrativo – Mat 224644 – lotação no Hospital Orêncio de Freitas

Programa apresentado pela chapa 3

1. Lutar pela implantação judicial do processo do TRIÊNIO e pelo pagamento dos atrasados
2. Revisar imediatamente o PCCS
3. Desenvolver estudo e luta pela incorporação do adicional de insalubridade
4. Buscar convênios que venha beneficiar os funcionários nos seguintes pontos: educação, saúde e outros (profissionais e dependentes)
5. Desenvolver estudos sobre as perdas salariais e lutar pela recomposição e reajuste salarial
6. Firmar convênio com entidade idônea que possa qualificar nossos associados, habilitando-os a receber promoções no PCCS
7. Buscar convênios e parcerias com entidades que desenvolvam atividades de lazer e cultura em favor de nossos associados
8. Cumprir o estatuto da entidade em todo o seu teor, prestando conta de nossas representações, no PCCS, no conselho municipal de saúde, no NITPREV ou qualquer outro fórum que tiver participação
9. Criação de página na internet com atualizações permanentes de nossas atuações de representação da entidade
10. Lutar pela reativação dos conselhos de representantes nas unidade, como forma de participação dos servidores nas mesmas
11. Lutar pela implantação do conselho gestor na policlínica Almir Madeira, com participação  das representações de todos os servidores municipais
12. Desenvolver estudo e luta contra a implantação de Organizações Sociais ou qualquer forma de terceirização dos serviços públicos municipais, em especial a saúde
13. Lutar pelo respeito inafastável da constituição federal de 1988, principalmente no que diz respeito ao CONCURSO PÚBLICO

Manter estreito relacionamento com todas as en